原標(biāo)題：穩(wěn)業(yè)多措并舉 去年全年釋政策紅利約4900億元來源：新華社戶端新華社京1月19日電 《經(jīng)濟(jì)參考報》1月19日刊發(fā)文章《穩(wěn)就業(yè)多并舉 去年全年釋放政策利約4900億元》。文稱，記者從社部2022年四季度新發(fā)布會獲悉2022年，全國城鎮(zhèn)新就業(yè)1206萬人，超額成了1100萬人的年初期目標(biāo)，就局勢保持基穩(wěn)定。減負(fù)崗各項政策速落地，全釋放政策紅約4900億元。展望2023年，相關(guān)部門將繼續(xù)實落細(xì)就業(yè)先政策，而隨經(jīng)濟(jì)好轉(zhuǎn)我國就業(yè)形有望總體改?；仡?022年，受疫情反復(fù)沖擊影，中小企業(yè)營困難增多重點群體就難度也在加，尤其是青失業(yè)率有所升，穩(wěn)就業(yè)臨的挑戰(zhàn)比大。而一系強(qiáng)有力的穩(wěn)業(yè)舉措的出，穩(wěn)定了就大局，守住不發(fā)生規(guī)模失業(yè)的底線全年通過降失業(yè)、工傷險費(fèi)率，階性緩繳養(yǎng)老失業(yè)、工傷險費(fèi)單位繳部分，支出業(yè)補(bǔ)助資金發(fā)放穩(wěn)崗返、一次性留培訓(xùn)補(bǔ)助、次性擴(kuò)崗補(bǔ)等，釋放政紅利約4900億元;聚焦高校畢業(yè)生業(yè)強(qiáng)化保障幫助250余萬未就業(yè)畢生實現(xiàn)就業(yè);著力促進(jìn)失人員就業(yè)創(chuàng)，幫助失業(yè)員再就業(yè)517萬人。加強(qiáng)企業(yè)招聘用服務(wù)，幫助5.9萬家重點企業(yè)解決用215萬余人次……一組數(shù)據(jù)，顯現(xiàn)2022年穩(wěn)就業(yè)工作的度和溫度。年11月，太原人才大市的工作人員指導(dǎo)求職者上查詢招聘息。新華社者楊晨光攝著眼2023年，穩(wěn)就業(yè)為“三穩(wěn)”一，仍被置全年經(jīng)濟(jì)工的重要位置“2023年，我們將落落細(xì)就業(yè)優(yōu)政策，努力保就業(yè)局勢體穩(wěn)定?！?社部就業(yè)促司司長張瑩新聞發(fā)布會說。以實施業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略引領(lǐng)，以高量充分就業(yè)目標(biāo)，穩(wěn)存、擴(kuò)增量、質(zhì)量、兜底……圍繞落落細(xì)就業(yè)優(yōu)政策，一系安排綱目并。著力強(qiáng)化業(yè)優(yōu)先政策人社部表示將評估調(diào)整段性減負(fù)穩(wěn)擴(kuò)就業(yè)政策加大對就業(yè)量大的小微業(yè)、個體工戶支持力度持續(xù)推進(jìn)“四五”促進(jìn)業(yè)規(guī)劃落實研究制定高量充分就業(yè)持政策。完重點群體就支持體系。年高校畢業(yè)規(guī)模再創(chuàng)新。將突出抓青年特別是校畢業(yè)生就，實施中小企業(yè)就業(yè)政服務(wù)落實行。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)業(yè)政策體系支持組建勞協(xié)作聯(lián)盟。善促進(jìn)創(chuàng)業(yè)動就業(yè)保障度。深入實重點群體創(chuàng)推進(jìn)行動，大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保款政策支持度，推動實穩(wěn)崗擴(kuò)崗專貸款。健全業(yè)公共服務(wù)系。據(jù)悉，社部將研究進(jìn)平等就業(yè)策措施，引用人單位合設(shè)置招聘條。深入推進(jìn)業(yè)服務(wù)質(zhì)量升工程?！?接續(xù)推出‘10+N’公共就業(yè)服務(wù)系活動，服務(wù)象將覆蓋高畢業(yè)生、農(nóng)工、城鄉(xiāng)困人員等重點體和各類用單位，服務(wù)間將分布于年每個月份努力實現(xiàn)月有招聘，服不斷線?！?瑩表示，其，1-3月份的春風(fēng)行動就業(yè)援助月動將以農(nóng)民、困難人員重點企業(yè)為務(wù)對象，通集中幫扶，爭實現(xiàn)就業(yè)支持、用工保障?；顒?間，預(yù)計將供就業(yè)崗位3000萬個。展望2023年，國家統(tǒng)局局長康義前在國新辦布會上表示今年就業(yè)總的壓力仍然在，結(jié)構(gòu)性矛盾仍然突，但是隨著濟(jì)的好轉(zhuǎn)，業(yè)需求的擴(kuò)，崗位會相增加，2023年我國就業(yè)形勢有望總改善。智聯(lián)聘近日發(fā)布《2022年四季度人才場熱點快報顯示，基于臺大數(shù)據(jù)和卷調(diào)研，有55.2%的受訪者所在企將擴(kuò)大招聘模，其中擴(kuò)25%至50%招聘規(guī)模的占比最高，到19.8%。其次是擴(kuò)25%以下，占比18.8%。以“小步快跑”方式招，成為準(zhǔn)擴(kuò)大人員規(guī)企業(yè)的主要擇。“‘穩(wěn)業(yè)’的前提‘穩(wěn)經(jīng)濟(jì)’穩(wěn)信心’。中國人民大中國就業(yè)研所研究員毛飛認(rèn)為，隨國內(nèi)需求的步擴(kuò)大、現(xiàn)化產(chǎn)業(yè)體系加快建設(shè)，及數(shù)字經(jīng)濟(jì)平臺經(jīng)濟(jì)的康發(fā)展和新業(yè)形態(tài)的蓬增長，2023年高質(zhì)量充分就業(yè)的態(tài)值得期待?