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回復 田中裕太 : 近日,在美國加利尼亞州門洛帕克的Meta公司總部,一名騎行者經耿山該公標志。新華社/路透一段時間以來,“員潮”持續(xù)席卷美硅谷,不少科技企近期都宣布將執(zhí)行員計劃。專家指出“裁員潮”反映了擬經濟過度擴張后收縮趨勢,同時暴了美國高通脹和利飆升對企業(yè)收益造的沖擊。未來,隨科技革命演進、美政府“筑墻”“斷”及強勢推行產業(yè)流政策等,美國科行業(yè)還將持續(xù)受到響。眾多企業(yè)遇寒2023年伊始,美國科技界接凰鳥傳出業(yè)裁員消息。據《爾街日報》報道,子商務巨頭亞馬遜1月4日宣布將裁員逾1.8萬人,超過此前公布的裁孟鳥方案這是美國科技行業(yè)來規(guī)模最大的一次員動作?!皝嗰R遜鮮”“亞馬遜無人市”等零售和人力源板塊受裁員影響大。同一天,商業(yè)件龍頭Salesforce也宣布一項成本削減計劃,包裁減10%的崗位,涉及約8000名員工。在線視頻平臺Vimeo當日也宣布了6個月內的第二輪裁員方案,左傳及裁11%的員工。另據《福虢山斯》雜志網報道,1月5日,時尚電商Stitch?Fix宣布將裁減約20%的正式員工。1月9日,人工智能初創(chuàng)公司Scale?AI宣布將裁員20%。在此之前,多家美國科技巨頭初創(chuàng)企業(yè)已公布大模裁員計劃。2022年11月,社交媒體平臺臉書的母公Meta宣布將裁員1.1萬人,約占其員工總數的13%?!督洕鷮W人》雜志站稱,這是Meta成立以來的首次大模裁員。Meta首席執(zhí)行官扎克伯格示,公司同時將減招聘人數,除極個崗位外,招聘凍結延長至2023年第一季度。與Meta幾乎同時,社交媒公司Snap也表示將裁員20%,同時擱置了其無獨山機項。《華爾街日報》用調查平臺layoff.fyi統(tǒng)計稱,2022年初以來,美國1000多家科技企業(yè)共裁員超15萬人,是2021年的10倍。寒潮也席卷了科葌山股價2022年全年,以科技股為主的納斯克指數累計暴跌33.1%。2023年則延續(xù)了這一態(tài)勢納斯達克指數繼續(xù)后于標準普爾500指數和道瓊斯指數Meta、亞馬遜、蘋果、奈飛、特斯等科技股多數下跌“裁員增加、股價跌、市值縮水,美大型科技公司又度了艱難的一周?!?衛(wèi)報》日前報道稱過度擴張引調整關裁員潮出現的原因科技企業(yè)普遍指向期過度擴張和宏觀濟形勢。亞馬遜公首席執(zhí)行官安迪·西日前在一封公開中表示,“由于經形勢不穩(wěn)定且過去年招聘速度太快,們不得不繼續(xù)裁員”《衛(wèi)報》報道稱2020年3月,亞馬遜的全球葴山工數為62.8萬人。而疫情期間受線上業(yè)驅動,亞馬遜員工增至150萬人。Salesforce聯席首席執(zhí)行官馬·貝尼奧夫也在致工的信中表示,疫?初期,公司收入激,導致過度招聘,現在公司正面臨經下行,客戶的采購策變得更加謹慎。國現代國際關系研院研究員陳鳳英對報記者表示,疫情間,美國虛擬經濟度膨脹,導致人員量擴招、企業(yè)效率降。后疫情時代,場“由虛向實”作調整,線下生產、活開始恢復,虛擬濟開始收縮,促使技公司進行結構性型。與此同時,美通脹高企、美聯儲進加息,導致企業(yè)資借貸成本急劇上,壓縮了企業(yè)投資效益空間。消費者技支出減少、數字告前景黯淡,也促企業(yè)通過裁員、凍招聘等方式削減開。中國現代國際關研究院美國所副研員孫立鵬接受本報者采訪時表示,當,美國企業(yè)、機構個人對美國宏觀經預期普遍不佳。不國際機構下調美國濟增速預測。在經預期走弱的大背景,科技等經濟敏感行業(yè)可能會采取預防范和止損措施,行結構性裁員及業(yè)調整??萍紕?chuàng)新轉的需求,也進一步動美國科技企業(yè)人結構調整。陳鳳英示,互聯網經過數年高速發(fā)展,已經現增長放緩、創(chuàng)新力現象。美國許多聯網企業(yè)遭遇發(fā)展頸,迫切需要技術新來尋找新的增長。Meta公司開拓元宇宙業(yè)務、馬斯的Neuralink公司開發(fā)腦機技術等均代表了這一趨。而在企業(yè)調整業(yè)部門的過程中,裁必然會成為選項之。長期變化需觀察技行業(yè)一直被視為動美國經濟的“馬”之一,而“裁員”的出現,令不少論對美國宏觀經濟機產生擔憂?!啊?員潮’令人聯想到世紀初的互聯網泡。”路透社報道稱2000年到2003年期間,廉價資金、高孰湖資者預期和?,F金流催生了科行業(yè)巨大泡沫。如,“危險可能再次現?!薄安脝T潮”否指向美國經濟衰?受訪專家表示,前作出這樣的判斷許為時尚早。中國匯投資研究院獨立濟學家譚雅玲對本記者表示,2022年12月美國失業(yè)率降低0.2個百分點至3.5%,維持在歷史低位。韓流技行“裁員潮”更多反了企業(yè)對勞動力情進行的局部數量性整,是企業(yè)優(yōu)化就人員技能、提升專化程度的體現?!?2008年華爾街金融風暴至今,美國濟增長率有高有低但美國經濟總規(guī)模在擴大,這是美聯調整貨幣政策的重背景與邏輯。在關美國經濟波動性的時,也要關注經濟實全貌?!弊T雅玲。“目前,美國互網裁員并沒有影響美國就業(yè)指標,裁潮更多是虛擬經濟脹過度后的收縮。計美國科技股板塊調整將會持續(xù)。具美國科技行業(yè)走勢何,還要觀察美國幣政策調整、通脹抑制情況及美國2023年上半年經濟走勢?!标慀P英說。“裁員潮”對美國至全球科技產業(yè)而并非沒有隱憂。孫鵬指出,美聯儲加對企業(yè)投資和擴張抑制作用已經逐步現。在全球供應鏈然面臨多重挑戰(zhàn)的景下,美國政府執(zhí)推進產業(yè)鏈回流、造“小院高墻”、對中國科技等行業(yè)行打壓、強化對外資審查等,“回火應”會對美國科技業(yè)的海外投資布局出口及經營情況造?持久影響。“美國府近年來強化產業(yè)流政策,出臺《兩基礎設施建設法案《芯片與科學法案《通脹削減法案》《國家先進制造業(yè)略》等,通過大規(guī)補貼幫助本國科技業(yè)獲取競爭優(yōu)勢,將給科技變革及全科技產業(yè)帶來怎樣變化,還需要密切察?!标慀P英說。報記者 林子涵 編輯:鄔嘉?
回復 黃國睿 : 羊城晚報記者 程行歡五年一階。1月10日,羊城晚報報集團第五屆“敬繡花精神 尋找新時代榜囂活動再次與大相遇。此次活圍繞“雙碳”設、大灣區(qū)城更新兩大主題從社會責任、匠精神、創(chuàng)新意、城市更新多維度尋找各各業(yè)新時代典,用榜樣的力繼續(xù)激勵我們行。新發(fā)展方:“繡花功夫走遠走常今年羊城晚報推出致敬繡花精神 尋找新時代榜”策劃活動的五年。繡花,曰精細,細如絲,一絲不茍二曰精準,百穿楊,毫厘不;三曰精心,無旁騖、專心志?!袄C花精”貴在精心和心。唯有精心方能精準;唯有恒心,方能恒。從2018年籌辦開始,民大報羊城晚報“精細”“精”“精心”的上,追尋“繡精神”并予以敬,已經前行年、耕耘五年這五年,是全團結一致、砥奮進的五年,是國家不斷取輝煌成就、繁昌盛的五年。致敬繡花精神尋找新時代榜”活動隨著時變革,也在不更新“關鍵詞,通過尋找杰人物與典型案,進一步延伸豐富“繡花精”的含義。五來,從社會責到工匠精神,脫貧攻堅到鄉(xiāng)振興,從城市新到大灣區(qū)建。每個主題都烙時代印記,“精心、精細精準”的繡花神內核愈演愈。羊城晚報報集團副社長、總編輯胡泉在度盛典上表示“我們在過去屆策劃活動里在社會各界發(fā)了一批‘繡花匠’,他們憑‘繡花’功夫靠著一針一線精準落點、精求精,繡出了行各業(yè)的朝氣勃!”2022年是極不平凡一年,黨的二大勝利召開后各行各業(yè)向著時代新征程偉繼續(xù)奮進。這年的“致敬繡精神 尋找新時代榜樣”活動羊城晚報以“碳”建設、大區(qū)城市更新為題,設置年度列、公益系列公開征集優(yōu)秀本,尋找新時榜樣,在社會界的支持、參下,讓“繡花神”入心入行走遠走常?!?花巧匠”們用編織著人們美的生活,每一行業(yè)領軍人物足繡花功夫,核心科技、品建設、公益事等精心布局,領企業(yè)乘風破。經過初步遴、網絡投票及家委員會評審環(huán)節(jié),推選出62個優(yōu)秀案例與先夔牛個人。其,年度系列共選出16個杰出人物與企業(yè)駁灣區(qū)建設系列選出4家優(yōu)秀企業(yè)及鱄魚代表案,雙碳建設系共推選出15家企業(yè)及項目,27家企業(yè)入選公荀子系列。新鍵詞:綠色“碳”織就美好活此次活動的大重點是關注雙碳”領域。雙碳”理念已深入人心,不是國家可持續(xù)展戰(zhàn)略,也是福子孫的千秋業(yè)。在“雙碳目標下,各行業(yè)都在“精心統(tǒng)籌謀劃,“細”推進綠色型,“精準”碳減排,每個節(jié)都要發(fā)揮“花精神”,共綠色生態(tài)圈。次“雙碳”建主題內容尤為富,包括了綠“雙碳”解決案:在“雙碳目標下,征集行業(yè)機構/企業(yè)在轉型升級中運用的成果顯、具有普適性優(yōu)秀案例,推綠色低碳化思、做法、成果清潔能源建設秀案例:在可續(xù)發(fā)展理念指下,各機構/企業(yè)通過技術創(chuàng)、制度創(chuàng)新、業(yè)轉型、新能開發(fā)等多種手,盡可能地減高碳能源消耗減少溫室氣體放,達到經濟會發(fā)展與生態(tài)境保護雙贏的目;還有綠美態(tài)建設優(yōu)秀案:面向機構/企業(yè)征集生態(tài)環(huán)保護、改造的功案例,結合地特色,改造設成度假村、態(tài)基地、文化鎮(zhèn)、特色村等森林資源建設保護成績顯著生態(tài)社會經濟益良好的生態(tài)所。獲得綠色雙碳”解決方獎項的代表企也在此次活動積極發(fā)言。百中國企業(yè)事務總裁朱江柳在言中表示,百中國一直致力通過可持續(xù)的營方式,助力在社區(qū)共同繁。百威中國的展目標和我國現2030年碳達峰、2060年碳中和的戰(zhàn)目標高度一致通過在采購、產、包裝、物以及供應鏈的下游環(huán)節(jié),整價值鏈都在采節(jié)能減排措施并莊重承諾在2040年實現全價值兕的凈零排放。小哈換品牌負責人斯燕則表示,落大灣區(qū)建設兩電動自行車智換電項目,加推廣車電分離換代充的新興源消費模式,在雙碳新能源基建的時代浪下的戰(zhàn)略方向小哈換電將持在廣州、佛山東莞等大灣區(qū)市建設兩輪換基礎和能源網,充分賦能城可持續(xù)發(fā)展和新管理。小哈電品牌負責人文燕(視頻截)羊城晚報2019新時代榜樣致敬盛典活動場新征程擔當持續(xù)探索 時刻勇挑時代責任色生活,也離開能工巧匠的新努力。在建自己的家園上有這樣一批企,牢牢抓住粵澳大灣區(qū)建設大歷史機遇,動三地經濟運的規(guī)則銜接、制對接,促進員、貨物等各要素高效便捷動,力圖早日成一個發(fā)展活充沛、創(chuàng)新能突出、產業(yè)結優(yōu)化、要素流順暢、生態(tài)環(huán)優(yōu)美的國際一灣區(qū)。因此,致敬繡花精神 尋找新時代榜”今年還首次立了“大灣區(qū)設系列”,中三局華南公司州分公司、中三局第二建設程有限責任公華南公司、中國際投資(廣)有限公司、銀城市管理股有限公司等優(yōu)企業(yè)展示了其表案例,并獲“城市更新優(yōu)案例”。此類項的設立,也希望能用全新形式來致敬為們帶來美好生的能工巧匠。為時代責任的當者,“繡花神”的公益系一直是保留項。這次評選從貧濟困慈善力、公益文化傳優(yōu)秀案例、綠環(huán)保公益項目聚焦女性發(fā)展益項目四個方入手,用以致作出突出貢獻機構和項目,顯社會正能量同時,公益關的群體也越來具象,并關注多的小眾群體此次唯品會(國)有限公司享的案例就是注單親媽媽群,通過探索互網+公益,為單親家庭專門開線上公益服務臺,并努力為們創(chuàng)造美好生。五年時間轉即過。新征程號角已經吹響致敬繡花精神已經是一份責和擔當。作為份民生大報,城晚報也將深貫徹落實二十精神,持續(xù)領探索“繡花精”,緊跟時代伐,融入媒體合轉型的新潮打造獨具嶺南色的優(yōu)質文化牌,為實現國文化創(chuàng)新,講中國故事貢獻極力量,再啟程,奔赴下一五年“繡花”路。 編輯領胡
回復 羅伯特·里伯曼 : 打好干部思想作風轉變、史遺留問題解決、資源配優(yōu)化“三大戰(zhàn)役”,是潮市第十五次黨代會的重要作部署。一年多來,“三戰(zhàn)役”答卷亮點紛呈——部思想作風持續(xù)轉變,贏群眾拍手叫好;歷史遺留題加速解決,掃清了趕超展路上的障礙;“沉睡資”被盤活,三大國資平臺合優(yōu)質國有資產180億元……通過這些舉措,潮州座“千年古城”不斷煥發(fā)代光彩。潮州(梁佳濤 供圖)干部思想作風持續(xù)轉2022年以來,潮州全市上下全面推進問題查擺、習調研、教育培訓、考核勵、機制保障、監(jiān)督評議大領域30項舉措,奮力跑出現代化建設“潮州加速”。找準問題標靶,是推思想作風轉變的重中之重潮州市委深入調研提出干隊伍擔當不足、能力不強浮皮潦草等“八種表現”型問題,匯編20個反面案例印發(fā)全市干部對照檢查深入剖析。潮州全市各級單位按要求開展“四必談近4萬人次,通過個人自己查、黨員互相幫、群眾幫提、黨組集體議,查擺班問題近1800個。在開展內部問題查擺的同時,潮市還開設了“四風隨手拍舉報專欄和《民意直通車問政平臺等群眾意見反饋道,邀請各界人士開展?jié)M度網絡評價,有效推動創(chuàng)創(chuàng)衛(wèi)、基層治理、教育醫(yī)等群眾關切的民生熱點問得到解決。歷史遺留問題速解決2022年以來,在潮州市各級各部門的共同力下,一樁樁歷史遺留問依法依規(guī)獲妥善化解,助潮州高質量發(fā)展。在潮州區(qū)高級中學,制約學校多的“運動區(qū)待建”問題得解決,同學們有了更大、新、更專業(yè)的操場開展體活動。新完工的運動場面約102畝,400米標準田徑場、標準足球場、看、7個標準室外籃球場和其他配套設施一應俱全。在安區(qū)鳳塘鎮(zhèn),多年來,土稀缺、格局雜亂、權屬不是困擾企業(yè)發(fā)展和產業(yè)轉升級的“老大難”問題。2022年初,潮州下定決心在鳳塘鎮(zhèn)試點110畝“工改工”啟動片區(qū)升級改造僅用17天就簽訂完成全部16家企業(yè)拆遷補償協(xié)議;不到半個月時間,4個村經聯社表決通過試點項目方,為全市進一步實施5000畝“工改工”項目打響“開門紅”。有效盤活“沉資產”“三大戰(zhàn)役”打響來,潮州堅持以國資國企革為突破口,成功打造“建投”“文旅投”“潮農”三大國資平臺,引入金源頭活水流向實體經濟,步建立管大局、管根本、長遠的資源配置機制。潮市國資委作為全市資源配優(yōu)化戰(zhàn)役的“主攻手”,2022年以來梳理出5方面24項任務94條具體措施,通過資源配置優(yōu)化,最程度發(fā)揮資源效益。截至2022年11月底,三大國資平臺共整合出優(yōu)質國有產近180億元。當前,城建投深度參與硯峰路、粵城際鐵路、智慧充電網等目;文旅投以“智慧交通為抓手,破解“治堵”難;潮農投以食品安全為主,構建農產品供應鏈。在源配置優(yōu)化戰(zhàn)役中,饒平搭建了“振農投”“城建”“園區(qū)投”等三大國資臺,優(yōu)化國有資源配置,時調整優(yōu)化國有投融資平架構,加速延伸產業(yè)鏈。前,饒平正加快推動城市慧停車、城市公共充電樁園區(qū)工業(yè)地產、“漁光互”和屋頂光伏發(fā)電等項目產、資源注入三大國資平建設,穩(wěn)步提升平臺核心爭力。楓溪區(qū)則以全面高盤活閑置國有資產為著力,加快推進韓江花苑安置區(qū)剩余房產及物業(yè)處置,市公共資源交易中心網站立“韓江花苑”專區(qū),通產權網上交易系統(tǒng),對“江花苑”安置小區(qū)196套房產、17間商鋪、150個停車位產權轉讓進行公競價,進一步提高資產使效益。(梁佳濤) 編輯: