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回復(fù) 黃祖模 : 1月9日,省政協(xié)召開(kāi)十三屆一次會(huì)議全體工作堯員動(dòng)員大會(huì)安排部署會(huì)議各項(xiàng)工作。省政黨組副書(shū)記、副主席張狡智出并講話。張廣智指出,省政協(xié)三屆一次會(huì)議是在全省上下深學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神奮進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化新征程、譜陜西高質(zhì)量發(fā)展新篇章的重滅蒙刻,召開(kāi)的一次重要會(huì)議。做會(huì)議服務(wù)保障工作,首先要講治,提高政治站位,強(qiáng)化女祭任當(dāng),以高度的政治自覺(jué)層層抓工作落實(shí)。要講合作,加強(qiáng)溝交流,密切協(xié)作配合,驩頭強(qiáng)工主動(dòng)性,形成工作合力。要講法,強(qiáng)化超前意識(shí),自覺(jué)提高作標(biāo)準(zhǔn),不斷完善工作思路,進(jìn)工作方法,做到有備無(wú)患、半功倍。要講紀(jì)律,認(rèn)真貫藟山實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則,嚴(yán)會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì),加強(qiáng)督促檢查,確風(fēng)清氣正。要講實(shí)效,注管子工細(xì)節(jié),以精益求精的態(tài)度,高準(zhǔn)高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作,確保議取得圓滿成功。(記梁書(shū) 李羽佳 通訊員 李榮) 編輯:張?
回復(fù) 黃光波 : 追求“60分萬(wàn)歲”的職人,上班絕早到,下班不多待,堅(jiān)不加班、不斗,以最低度完成分內(nèi)作——據(jù)1月9日央視網(wǎng)報(bào)道,最近,精神離職”刮過(guò)各大互網(wǎng)平臺(tái)。這“卷不贏躺平”的工作態(tài),也是年人對(duì)“把人奉獻(xiàn)給事業(yè)理念的弱反。所謂“精離職”,與上班摸魚(yú)”幾分相似,表現(xiàn)為職場(chǎng)“身在曹營(yíng)在漢”“做天和尚撞一鐘”“不求功但求無(wú)過(guò),暗念“混訣”,對(duì)待作沒(méi)有激情比如,工作少干就不會(huì)干、事不關(guān)高高掛起、遲到不早退加班、表面大錯(cuò)但對(duì)待作消極應(yīng)對(duì)不會(huì)不作為會(huì)慢作為…據(jù)報(bào)道,“神離職”的多為對(duì)工作成長(zhǎng)空間抱較大期待的群,他們前努力付出,得不到應(yīng)有尊重、待遇疊加職場(chǎng)PUA、畸形企業(yè)文化等因素最終選擇不職但也不上。這種心不焉、以最低態(tài)完成工作現(xiàn)象,雖然非普遍現(xiàn)象但值得警惕說(shuō)白了,這狀態(tài)沒(méi)比“平”好到哪去,不僅會(huì)為影響用人位正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)展的一種隱性障礙”也會(huì)成為員自身成長(zhǎng)、來(lái)發(fā)展的一絆腳石?!?神離職”折出的是一種健康的職場(chǎng)態(tài),這當(dāng)中勞動(dòng)者自己擇的因素,也與用人單的生態(tài)和做有關(guān)。比如有的管理者能不太注意導(dǎo)的藝術(shù),理方法不得、科學(xué),有企業(yè)沒(méi)能營(yíng)積極向上的業(yè)文化,相的激勵(lì)獎(jiǎng)懲制也不夠完等,這些都能在一定程上促使員工極應(yīng)對(duì)進(jìn)而現(xiàn)“精神離”的情況。人單位應(yīng)該視此類現(xiàn)象積極疏堵結(jié)。比如,尊勞動(dòng)者的合權(quán)益,建立全獎(jiǎng)優(yōu)罰劣管理機(jī)制,過(guò)調(diào)崗、業(yè)與薪酬掛鉤方式更好地發(fā)員工的積性等。當(dāng)然員工尤其是輕人要明晰己的職業(yè)追,端正工作度,要能誠(chéng)履約、“勤盡職”,努挖掘自身潛,發(fā)揮自身值,不能遇一點(diǎn)挫折和順就選擇躺和消極應(yīng)對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)看,“神離職”不可能消解用單位的發(fā)展能,也會(huì)消職場(chǎng)人的進(jìn)精神,最終變成一場(chǎng)“傷游戲”和零和博弈”無(wú)論是企業(yè)是員工都應(yīng)快意識(shí)到這中的問(wèn)題和害,防止“神離職”造勞動(dòng)關(guān)系雙“離心離德的后果,讓方陷入“互”和“雙輸的怪圈。只用人單位和工相互尊重誠(chéng)實(shí)守信,成“精神合”,才能營(yíng)良好的用工境,構(gòu)建和的勞動(dòng)關(guān)系也才能讓職生態(tài)變得更健康,進(jìn)而現(xiàn)“共贏” 編輯:秦秦
回復(fù) 何文強(qiáng) : 記者 王帥“從‘二十條到‘新十條,從‘乙類管’到‘乙乙管’,針疫情形勢(shì)變和新冠病毒異特點(diǎn),黨政府始終堅(jiān)人民至上、命至上,堅(jiān)科學(xué)精準(zhǔn)防,因時(shí)因勢(shì)化調(diào)整防控施,最大限保護(hù)了人民命安全和身健康?!?月10日,省政協(xié)委員、西交通大學(xué)第附屬醫(yī)院副長(zhǎng)王茂德說(shuō)“疫情防控入新階段,控工作面臨形勢(shì)新任務(wù)”王茂德說(shuō)“交大一附成立工作專,組織專家隊(duì),統(tǒng)籌全急危重癥救資源,在確常規(guī)診療秩有序開(kāi)展的時(shí),舉全院力保急診、重癥,全力障急危重癥者的救治。據(jù)介紹,為大限度收治者,西安交大學(xué)第一附醫(yī)院明確“院一張床”路,依托急、重癥醫(yī)學(xué)等??苾?yōu)勢(shì)協(xié)同血液內(nèi)、胸外科、二、干三病為救治重癥者整合更多位,組建急重癥新冠病救治專區(qū),門(mén)收治新冠毒急危重癥者,全面保患者的救治省政協(xié)委員省各界愛(ài)心困協(xié)會(huì)副會(huì)李西乾介紹面對(duì)疫情防形勢(shì),他們終把開(kāi)展健扶貧,幫助難群眾“看上病、看得病、看得好”,不再因致貧返貧、力切斷貧困疾病之間的性循環(huán)作為作重點(diǎn),持開(kāi)展送醫(yī)送下鄉(xiāng)、救助大疾病困難者等健康幫活動(dòng),為群獻(xiàn)愛(ài)心。李乾說(shuō),2022年初,西安疫情形勢(shì)復(fù)嚴(yán)峻,省各愛(ài)心濟(jì)困協(xié)及時(shí)行動(dòng),織開(kāi)展向西市各區(qū)(縣,省市部分療機(jī)構(gòu)和寶、咸陽(yáng)、延等10個(gè)市愛(ài)心濟(jì)困協(xié)會(huì)贈(zèng)愛(ài)心款物動(dòng);去年9月,省各界愛(ài)濟(jì)困協(xié)會(huì)向雞、渭南、洛各捐贈(zèng)3萬(wàn)只口罩,將愛(ài)和溫暖及送到群眾手,彰顯了協(xié)擔(dān)當(dāng)?!皩?shí)‘乙類乙管是一項(xiàng)復(fù)雜系統(tǒng)工程,我們各方面作提出了新更高要求。省人大代表寶雞市中心院腫瘤內(nèi)科任趙亞寧說(shuō)“作為寶雞疫情防控救定點(diǎn)醫(yī)院,們堅(jiān)持迎難上、快速行,以實(shí)際行踐行人民至、生命至上理念。”寶市中心醫(yī)院寶雞地區(qū)規(guī)最大的集醫(yī)、教學(xué)、科、預(yù)防、康、保健為一的綜合性三甲等醫(yī)院。亞寧表示,情防控進(jìn)入階段,醫(yī)院化全院人力源統(tǒng)一調(diào)配度,打破科界限,圍繞癥和急診實(shí)需求變化,時(shí)調(diào)整各類員。及時(shí)調(diào)每日疫情交會(huì)的主要工內(nèi)容,重點(diǎn)度全院空床急診收治和資設(shè)備調(diào)配確保急診救患者24小時(shí)清零,最大度滿足重癥者的救治需,最大程度護(hù)人民生命全和身體健。 編輯:張?